Отзыв о странице

Пожалуйста, оцените качество перевода на этой странице, чтобы помочь нам его улучшить.

 

   

index

Пожалуйста, выберите ответ на вопрос о Вашем мнении.

Отзыв о странице
Спасибо

Благодарим Вас за помощь!

Перейти к навигации

Девиз British Airways — To Fly. To Serve, и мы следуем ему неукоснительно, и не только в том, что касается самих перелетов. Мы ведем ответственный бизнес.

Ответственный авиаперевозчик

240x185-father-son.

British Airways стремится приносить социальную и экономическую пользу людям. Наша задача — сделать перелеты ответственным бизнесом, защищать человека и природу.

Компания British Airways уже 25 лет заботится об экологичности, с момента основания подразделения по защите окружающей среды в 1989 г.

Корпоративная программа ответственности British Airways касается влияния как на окружающую среду, так и на людей. Вот наши пять основных принципов:

  1. Создавать экологичные и ответственные сообщества.
  2. Пропагандировать здоровый образ жизни и равные возможности для всех
  3. Ответственно осуществлять деловую деятельность
  4. Снижать воздействие British Airways на окружающую среду.
  5. Снижать количество отходов и усовершенствовать способы их утилизации.

Равная оплата труда мужчин и женщин

Правительство внедрило законодательство о равной оплате труда мужчин и женщин, требующее от компаний, которые нанимают 250 и более сотрудников, сообщать о разнице в оплате труда мужчин и женщин, выполняющих одинаковую работу. Законодательство содержит конкретные требования к отчетности. Отчеты British Airways доступны ниже.

Отчет British Airways по разнице в оплате труда мужчин и женщин, выполняющих одинаковую работу 2018 г. (PDF, 90 КБ, только на английском)

Отчет BA CityFlyer по разнице в оплате труда мужчин и женщин, выполняющих одинаковую работу 2018 г. (PDF, 100 КБ, только на английском)

Отчет British Airways Maintenance Cardiff по разнице в оплате труда мужчин и женщин, выполняющих одинаковую работу 2018 г. (PDF, 100 КБ, только на английском)

Отчет British Airways Holidays по разнице в оплате труда мужчин и женщин, выполняющих одинаковую работу 2018 г. (PDF, 87 КБ, только на английском)

Отчет Gatwick Ground Services по разнице в оплате труда мужчин и женщин, выполняющих одинаковую работу 2018 г. (PDF, 153 КБ, только на английском)

навигационные ссылки в нижней части экрана

Логотип British Airways.